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Team Lernportal

Anna Zimmermann & Juliane Milich · Produktmanagerinnen

069 999 911 910

lernportal@svg-akademie.de

Heben und Tragen

Jährliche Pflicht nach Tätigkeit · mehrsprachig

Heben und Tragen gehören zum Arbeitsalltag, oft ohne Nachdenken – und genau da entstehen die Fehlbewegungen. Ursachen von Rückenschmerzen, die richtige Körperhaltung, rückenschonende Organisation und Tragehilfen – in 20 Minuten unterwiesen, mit Zertifikat dokumentiert.

Demo-Zugang anfordernPreise ansehen

Kurs auf einen Blick

Was Sie über diese Unterweisung wissen müssen – in sechs Punkten.

Dauer

20 Minuten. Kann unterbrochen und später fortgesetzt werden.

Format

Interaktives E-Learning mit Grafiken und Verständnisfragen.

Zielgruppe

Alle Mitarbeiter, die im Beruf regelmäßig heben und tragen – unabhängig von Bereich und Tätigkeit.

Nachweis

Abschlusstest und Zertifikat, revisionssicher im Lernportal archiviert.

Sprache

Mehrsprachig, elf Sprachen. Die Sprache wählt der Teilnehmer selbst.

Gerät

Desktop, Tablet und Smartphone. Keine Installation nötig.

Im Unterweisungs-Abo enthaltenEin Jahrespreis nach Anzahl Ihrer Nutzer – damit steht Ihnen der komplette Unterweisungs-Katalog offen, nicht nur dieser Kurs.

Preise und Nutzerpakete ansehen

Das lernen Ihre Mitarbeiter

Sieben Themen aus sechs Kapiteln, von den Ursachen bis zu den Tragehilfen.

Warum Heben und Tragen den Rücken belasten

Rückenschmerzen und ihre Ursachen

Die richtige Körperhaltung

Verdrehungen unter Last vermeiden

Rückenschonende Arbeitsorganisation

Dauerbelastung und ihre Auswirkungen

Hebe- und Tragehilfen richtig nutzen

Wer muss unterwiesen werden – und wie oft?

Wo Beschäftigte Lasten von Hand bewegen, muss der Arbeitgeber die Gefährdung nach § 5 ArbSchG beurteilen und die Belastung so weit wie möglich verringern; die Lastenhandhabungsverordnung verlangt dafür ausdrücklich geeignete organisatorische Maßnahmen und technische Hilfsmittel, bevor der Mensch die Last trägt. Unterwiesen wird nach § 12 ArbSchG und DGUV Vorschrift 1 vor Aufnahme der Tätigkeit und danach mindestens jährlich. Diese Unterweisung deckt den theoretischen Teil ab und dokumentiert ihn revisionssicher.

Ablauf und Vorteile

Links, was Ihre Mitarbeiter erleben. Rechts, was Sie als Betrieb davon haben.

So läuft die Unterweisung ab

  • Kompaktes Format
    ca. 20 Minuten, im eigenen Tempo
     
  • Universell verständlich
    Grafiken, Verständnisfragen, klare Kernaussagen
     
  • Nachweis inklusive
    Abschlusstest und Zertifikat zum Download
     
  • Jedes Endgerät
    Desktop, Tablet, Mobil

Was Sie als Betrieb davon haben

  • Reporting auf einen Blick
    Abschlüsse aller Mitarbeiter, Zertifikate als Sammeldownload
     
  • Erinnerungsfunktion
    Fristen im Blick, Nachweise gesammelt
     
  • Auch ohne E-Mail-Adresse
    Zugänge per Handzettel möglich
     
  • Archiv
    Nachweise auch von ausgeschiedenen Mitarbeitern
     
  • Serverstandort Deutschland
    Rechenzentren in Deutschland

Häufige Fragen

Was Kunden uns zu dieser Unterweisung am häufigsten fragen.

Ja. Nach bestandenem Abschlusstest erhält jeder Teilnehmer ein Zertifikat mit Datum, das im Lernportal archiviert und jederzeit als PDF abrufbar ist.

Die Unterweisung ist allgemeingültig aufgebaut und deckt die Inhalte ab, die für alle Betriebe gleich sind. Was bei Ihnen konkret gilt – welche Lasten bei Ihnen anfallen, welche Hilfsmittel bereitstehen und wie die Arbeit organisiert ist – besprechen Sie zusätzlich im Betrieb. Beides zusammen ergibt die vollständige Unterweisung.

Mindestens einmal jährlich, außerdem bei neuen Tätigkeiten oder veränderten Gefährdungen. Über die Erinnerungsfunktion im Lernportal hinterlegen Sie, wann die Wiederholung fällig wird.

Ja, mit dem kostenfreien 30-Tage-Demozugang. Füllen Sie einfach das Demo-Anfrageformular aus und testen unverbindlich. Sie schalten sich die Kurse selbst frei, so viele Sie mögen.

Demo-Zugang

Diesen Kurs 30 Tage kostenfrei testen

Füllen Sie einfach das Demo-Anfrageformular aus und probieren Sie das Lernportal in Ruhe aus. Sie schalten sich so viele Kurse frei, wie Sie mögen. Der Zugang endet automatisch – Sie müssen nichts kündigen.

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